Suunnittelu ja toteutus

URAPOLKUJEN PRIORISOINTI
30–60 minuuttia (yksin) tai 45–90 minuuttia (valmentajan ohjauksessa).
-
A3-kokoinen paperiarkki tai valkotaulu
-
Erivärisiä kyniä ja tusseja
-
Erivärisiä post-it-lappuja
Mikä tämä työkalu on ja mitä hyötyä siitä on?
Urapolkujen priorisointi -työkalu auttaa jäsentämään ja arvioimaan erilaisia ammatti-, työtehtävä, työpaikka- ja uravaihtoehtoja. Se tukee uravaihtoehtojen tarkastelua ja vertailua keräämällä olennaista tietoa, arvioimalla niiden sopivuutta omaan elämäntilanteeseen ja kiinnostuksen kohteisiin sekä tunnistamalla lupaavimman suunnan jatkokehitykselle.
Näin käytät työkalua
1
Valitse 1–3 ammattia, työtehtävää, työpaikkaa tai työuraa, jotka kiinnostavat sinua.
2
Luo taulukko, jossa pisteytät ja luokittelen nämä sinua kiinnostavat uravaihtoehdot sen mukaan, kuinka hyvin ne sopivat omaan tilanteeseesi ja kiinnostuksen kohteisiisi. Käytä tähän suurta paperiarkkia tai valkotaulua. Katso tätä varten alla olevaa esimerkkiä. Arvioitavat alueet ovat:
-
Yhteiskunta, trendit ja ympäristö mukaan lukien työllisyyttä koskevat trendit, nousevat alat ja uudet ammatit. Kuinka hyvin nämä sopivat yhteen uravaihtoehtojesi kanssa?
-
Taidot, osaaminen, tieto ja kokemus. Kuinka hyvin sinua kiinnostavat uravaihtoehtosi vastaavat omia taitojasi, osaamistasi, tietojasi ja kokemustasi?
-
Persoonallisuus ja henkilökohtaiset ominaisuudet, kuten terveys, sisäänpäin suuntautuneisuus tai vastuullisuus. Kuinka hyvin sinua kiinnostava ammatti, työtehtävä tai -asema, työpaikkaa tai ura sopii ominaisuuksiisi? Kuinka hyvin ne esimerkiksi sopivat terveyteesi tai stressitasoosi? Mitä henkilökohtaisia ominaisuuksia tehtävään vaaditaan?
-
Arvot ja kulttuuri. Mitkä ovat ammatin, työtehtävän tai -aseman, työpaikan tai uran arvot ja kulttuuri? Vastaavatko ne omia arvojasi?
-
Elämäntapa ja elämäntilanne. Vastaako ammatti, työtehtävä tai -asema, työpaikkaa tai ura elämäntapaasi? Huomioi esimerkiksi seuraavia seikkoja, työ- ja yksityiselämän tasapaino, työajat, työpaikan sijainti, tulot, taloudellinen tilanne, opinnot ja perhetilanne.
-
Ammatin, työtehtävän tai -aseman, työpaikan tai uran yleinen houkuttelevuus ja kuinka hyvin se sopii omiin kiinnostuksen kohteisiisi, henkilökohtaisiin tavoitteisiisi ja identiteettiisi.
-
Kehitystuki: Onko saatavilla tukea auttamaan sinua kehittymään ammatissasi, työtehtävässäsi tai -asemassasi, työpaikassasi tai urallasi? Onko tarjolla esimerkiksi virallista koulutusta, epämuodollisia oppimismahdollisuuksia tai mentorointia?
Lisää muutkin asiat, jotka koet merkityksellisiksi.
A | B | C | D |
|---|---|---|---|
ELEMENTIT | VAIHTOEHTO 1 | VAIHTOEHTO 2 | VAIHTOEHTO 3 |
Yhteiskunta, trendit ja ympäristö | |||
Taidot, osaaminen, tieto ja kokemus | |||
Persoonallisuus ja henkilökohtaiset ominaisuudet | |||
Arvot ja kulttuuri | |||
Elämäntapa ja elämäntilanne | |||
Työn yleinen houkuttelevuus ja sopivuus omiin kiinnostuksen kohteisiin | |||
Kehitystuki | |||
Muut asiat (lisää) | |||
Yhteispisteet |
3
Etsi tietoa valitsemistasi 1-3 ammatista, tehtävästä, työpaikasta, urasta tai työroolista kaikilla arvioitavilla alueilla. Lisää taulukon viereen otsikot jokaiselle ammatille, työtehtävälle, työpaikalle, uralle tai työroolille ja kirjoita post-it-lapuille tietoa jokaisesta arvioitavasta alueesta kunkin työn osalta. Aseta nämä otsikkojen alle vastaaviin kohtiin taulukon rivejä, mihin olet koonnut tietoa, esimerkiksi arvoihin ja kulttuuriin liittyvät tiedot ”Arvot ja kulttuuri” rivin tasolle, jotta sinun on helppo verrata valitsemiasi uravaihtoehtoja. Voit käyttää erivärisiä post-it-lappuja kullekin uravaihtoehdolle. Voit lisätä post-it-laput myös suoraan taulukkoon, mutta siinä tapauksessa jätä jokaiseen ruutuun tilaa myös numeropohjaiselle arvioinnille.
4
Lisää samat tiedot itsestäsi ja elämästäsi, esimerkiksi arvosi ja osaamisesi otsikon ”Minä” alle. Löydät nämä tiedot Career Compass -työkalupakin aikaisemmista sekä tästä vaiheesta (vaihe 5). Täydennä tiedot, mikäli aikaisempien työkalujen tiedot eivät kata kaikkea. Kirjoita nämä tiedot post-it-lapuille, ja lisää ne taulukon viereen samalla tavalla kuin teit uravaihtoehtojen kohdalla.
5
Vertaa uravaihtoehtoja omiin tietoihisi ja arvioi, kuinka hyvin kukin uravaihtoehto sopii henkilökohtaiseen tilanteeseesi, kiinnostuksen kohteisiisi ja kykyihisi. Pisteytä jokainen uravaihtoehto jokaisen taulukon jokaisen osa alueen osalta antamalla arvosana välillä 1–5, jossa 5 kuvaa parasta sopivuutta ja 1 heikointa. Lisää numerot taulukkoon.
6
Laske kunkin ammatin, tehtävän, työpaikan, uran tai työtehtävän kokonaissumma ja lisää nämä summat alimmalle riville. Kokonaissummien perusteella vaihtoehdoille muodostuu sopivuusjärjestys.
7
Käy läpi tulokset. Oletko tyytyväinen niihin? Pohdi vielä kerran jokaista vaihtoehtoa ja mieti, mitä esteitä näiden uravalintojen toteuttamiselle on ja kuinka toteuttamiskelpoisia ne olisivat. Muuttuuko jotain valinnoissasi?
8
Valitse yksi uravaihtoehdoista ja luo sille toimintasuunnitelma

Vinkkejä tämän työkalun käyttöön
Lähteet:
LinkedIn. (n.d.). How to prioritize ideas in design thinking sessions.
LinkedIn. https://www.linkedin.com/advice/0/what-most-effective-way-prioritize-ideas-design
Vaiheen muut työkalut

Inspiraatiotaulu uratavoitteesi saavuttamiseksi

Esteiden muuttaminen mahdollisuuksiksi

Määritelmä tulevan uran suunnasta

Työnantajan odotusten ymmärtäminen

Korvaa, yhdistä, sopeuta, muokkaa, käytä toiseen tarkoitukseen, poista ja järjestä uudelleen urapolkusi

Urakehityksen suunnittelutaulukko

Palautteeseen perustuva etenemissuunnitelma urakehityksen seuraaville vaiheille

Yleiskatsaus urasuunnitelman tärkeimmistä huomioitavista asioista

Visuaalinen kartta henkilön urapolusta

Visuaalinen palaute parannusten tekemiseen

Urapolkuun liittyvien henkilöiden, ryhmien ja organisaatioiden ja niiden merkityksen visualisointi
