Esta fase se centra en poner en práctica: planificación práctica y creación de un plan de acción para conseguir un empleo o mejorar futuras solicitudes de empleo basándose en los comentarios recibidos. Para entonces, habrás identificado tus intereses personales, fortalezas y valores, y serás capaz de crear un plan de carrera realista que conecte tu perfil personal con las oportunidades del mercado laboral. 

Esta fase también tiene en cuenta las barreras que pueden afectar la progresión profesional, facilitando determinar dónde se necesita apoyo, formación, educación o desarrollo adicional.